Groupe Mutuel Holding

Rapport d’activité et financier 2025

Éditorial

Il y a des années qui servent de repères, des années qui confirment une direction, et d’autres encore qui rappellent ce qui compte vraiment. 2025 aura été une année de confirmation : confirmation de notre stratégie, de notre modèle et de notre capacité à conjuguer performance économique et responsabilité humaine.

2025 nous ramène aussi à l’essentiel : l’humain. Notre conviction n’a jamais été aussi forte : l’humain doit rester au coeur de tout. De nos décisions, de nos ambitions, de nos relations tant avec nos clients qu’avec nos équipes.

Cette philosophie, nous l’avons vue prendre forme, grandir, s’affermir. Elle se vérifie partout où l’engagement prend une dimension concrète. Elle se lit dans la qualité des relations, dans la confiance que nous construisons chaque jour, dans la cohésion qui nous unit même dans les moments les plus exigeants.

Il y a des années qui servent de repères, des années qui confirment une direction, et d’autres encore qui rappellent ce qui compte vraiment. 2025 aura été une année de confirmation : confirmation de notre stratégie, de notre modèle et de notre capacité à conjuguer performance économique et responsabilité humaine.

2025 nous ramène aussi à l’essentiel : l’humain. Notre conviction n’a jamais été aussi forte : l’humain doit rester au coeur de tout. De nos décisions, de nos ambitions, de nos relations tant avec nos clients qu’avec nos équipes.

Cette philosophie, nous l’avons vue prendre forme, grandir, s’affermir. Elle se vérifie partout où l’engagement prend une dimension concrète. Elle se lit dans la qualité des relations, dans la confiance que nous construisons chaque jour, dans la cohésion qui nous unit même dans les moments les plus exigeants.

« Cette attention portée à l’humain n’est pas une posture : elle est un levier de performance, de confiance et de résilience », précise Karin Perraudin, présidente du Groupe Mutuel. « Ainsi, 2025 a été une année de résultats solides, où nos efforts collectifs ont porté des fruits visibles. Avec un résultat consolidé de 115 millions de francs, c’est globalement une année très positive pour le Groupe Mutuel. Nos objectifs de rentabilité dans les assurances privées ont été dépassés, preuve de la pertinence de nos choix stratégiques mis en place ces dernières années et de l’engagement constant de nos collaborateurs ».

Les assurances privées ainsi que la prévoyance professionnelle ont ainsi poursuivi leur progression, affichant une dynamique maîtrisée et qualitative, ancrée dans un pilotage rigoureux et une volonté d’amélioration continue. La croissance dans ces secteurs s’accélère et est réjouissante.

« Dans l’assurance de base, notre résultat technique positif et la solidité de notre solvabilité témoignent d’une grande maîtrise de nos fondamentaux, malgré un environnement de plus en plus complexe et mouvant », poursuit Thomas Boyer, CEO du Groupe Mutuel. « Bien sûr, tout n’a pas été simple. La perte de 44 000 assurés dans l’AOS, même si elle était anticipée, rappelle la réalité d’un marché très concurrentiel et la nécessité permanente d’agilité et d’adaptation. »

« Mais cette situation n’a pas entravé notre élan. Au contraire, elle nous a incités à avancer avec plus de lucidité, à revoir nos approches, à renforcer notre cohérence collective. Et pendant que certains marchés se contractaient, d’autres accéléraient, si bien que nous avons vécu une excellente année 2025 », se réjouit le CEO.

La prévoyance individuelle et professionnelle ont ainsi connu une croissance marquée, signe de la confiance renouvelée de nos clients dans nos solutions et dans notre capacité à les accompagner durant leurs projets les plus déterminants. C’est le signe que le processus de diversification de nos activités, entamé il y a quelques années, porte réellement ses fruits. Le secteur Entreprise poursuit également sa progression et consolide sa position avec un chiffre d’affaires qui s’approche de 1,1 milliard de francs, en progression de 76 millions de francs.

« Au bout du compte, les objectifs de l’entreprise ont été atteints, confirmant la pertinence de notre stratégie et notre position unique sur le marché comme seul assureur complet dans les domaines de la santé et de la prévoyance », ajoute la présidente.

Karin Perraudin, Présidente du Conseil d’administration

Thomas Boyer, Directeur général

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Chiffres-clés

Groupe Mutuel Holding SA

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Résultat annuel consolidé de Groupe Mutuel Holding SA (29 en 2024)

Santé clients privés

Légère baisse du chiffre d’affaires LAMal

Le volume des primes brutes selon la LAMal a diminué à 5,048 milliards de francs en 2025 (5,080 milliards de francs en 2024). De l’autre côté, les prestations d’assurances diminuent légèrement à 4,772 milliards de francs (4,824 milliards de francs en 2024).

Le résultat technique d’assurance atteint +122 millions de francs en 2025 (-115 millions de francs en 2024). Ces résultats techniques positifs surviennent lorsque les primes parviennent à couvrir les coûts, ce qui a été le cas l’année dernière suite à une nouvelle augmentation des primes pour couvrir la hausse des coûts.

Effectifs d’assurés AOS

La concurrence entre les assureurs a incité un nombre important d’assurés à changer de caisse ou à optimiser leurs assurances. L’année commerciale 2025, boucle, pour le Groupe Mutuel, sur un léger recul.

Ainsi, le nombre d’assurés titulaires d’une assurance de base (AOS) s’élève à 949 500 au 1er janvier 2026 contre 993 500 en 2025, soit une diminution de 44 000 assurés.

À noter que sur 4 ans, le Groupe Mutuel stabilise son nombre d’assurés avec deux années de progression et deux années de recul.

Assurances complémentaires privées LCA et LAA

Les assurances complémentaires privées (LCA et LAA) proposées par Groupe Mutuel Assurances GMA SA terminent l’exercice 2025 sur un gain s’élevant à 50 millions de francs (contre un gain de 41 millions en 2024).

Prévoyance individuelle

Avec des performances positives pour les actions et les obligations, l’année 2025 a été réjouissante pour Groupe Mutuel Vie (GMV SA). Cette bonne performance financière permet de dégager un bénéfice de 5,1 millions de francs en 2025 (7 millions en 2024).

Bien qu’en léger recul par rapport à l’exercice précédent, ce résultat reflète nos investissements stratégiques destinés à renforcer durablement notre développement, à moderniser nos outils et à soutenir notre ambition de croissance à long terme.

Développement commercial

En 2025, Groupe Mutuel Vie a consolidé les compétences au sein de son réseau de distribution global et renforcé l’accompagnement dans les agences générales. Des programmes de formation structurés et un appui de proximité ont permis d’élever de manière continue le savoir-faire de nos plus de 200 conseillers.

Prestations

Durant l’exercice sous revue, le total du bilan a progressé de 3,43%, soit +37,9 millions de francs, pour s’établir à 1141,4 millions de francs.

Les investissements financiers expliquent cette progression en évoluant de 2,84% (+29,2 millions de francs). Les Fonds de placement et les actions ont évolué dans ce sens, avec une hausse plus marquée pour les actions (+12,67%) tandis qu’une légère baisse est observée pour les obligations (-0,51%).

Pour l’exercice 2025, les primes brutes de Groupe Mutuel Vie GMV SA sont en augmentation de 5,26% à 91,4 millions de francs (86,9 millions en 2024), suivant la tendance du nombre de polices en vigueur (43 180 polices en vigueur au 31.12.2025 contre 41 400 au 31.12.2024).

En 2025, Groupe Mutuel Vie GMV SA a enregistré 43 décès (43 en 2024). Le montant global des prestations versées a atteint quelque 2,4 millions de francs (3 millions en 2024). Le nombre d’annonces d’incapacité de gain s’est monté à 148 contre 162 en 2024, pour un montant de 2,6 millions de francs (2,2 millions en 2024). S’agissant des polices échues durant l’année, elles s’élevaient à 717 (656 en 2024), représentant un montant global de 21,7 millions de francs (17,1 millions en 2024).

Assurances santé pour entreprises et prévoyance professionnelle

Le chiffre d’affaires poursuit sa formidable progression et s’approche de 1,1 milliard de francs

Les assurances santé pour entreprises et la prévoyance professionnelle poursuivent leur remarquable progression en 2025, avec une augmentation de 600 nouveaux clients, portant le nombre total d’entreprises assurées par le Groupe Mutuel à 31 600. Ce secteur confirme ainsi sa croissance et demeure le deuxième, au Groupe Mutuel, en termes de revenus, devant les assurances complémentaires santé pour privés (LCA).

Le chiffre d’affaires global du domaine Entreprise est en hausse de 76 millions de francs, atteignant pour la première fois 1,091 milliard en 2025, contre 1,015 milliard en 2024, soit une progression de 7,5%.

Les indemnités journalières maladie LAMal et LCA connaissent une augmentation très significative, avec des revenus de 675 millions de francs en 2025, contre 619 millions en 2024. À titre de comparaison, ce chiffre était de 504 millions en 2022. En trois ans, il a donc augmenté de 171 millions, soit plus de 30%.

En matière d’indemnités journalières maladie, le Groupe Mutuel se classe toujours au 4e rang suisse, devant la plupart des assureurs privés, ce qui est remarquable.

En 2025, le chiffre d’affaires des assurances accidents (volume des primes LAA et LAAC) augmente légèrement à 170 millions de francs (161 millions en 2024).

Très bon résultat pour la caisse commune Groupe Mutuel Prévoyance-GMP

Au 1er janvier 2024, GMP s’est transformée en fondation collective sous la nouvelle dénomination Fondation Collective Groupe Mutuel. Dans le cadre de cette transformation, Groupe Mutuel Prévoyance-GMP est devenue une entité de la fondation collective sous la forme d’une caisse commune.

La caisse commune Groupe Mutuel Prévoyance-GMP affiche une excellente santé avec 3035 entreprises affiliées pour plus de 30 201 personnes assurées. Dans un contexte boursier favorable, les placements de la caisse ont obtenu un excellent rendement de 5,13%.

La fortune sous gestion passe ainsi de 3,032 à 3,5 milliards de francs pour un taux de couverture de 114,8%. L’institution est donc totalement en mesure d’assumer ses engagements et dispose d’une grande marge de sécurité.

Le taux de rémunération des avoirs LPP a été fixé à 3,5% en 2025. Un autre avantage notable : ces 10 dernières années, les assurés de Groupe Mutuel Prévoyance- GMP ont bénéficié, en moyenne, de 2,65% d’intérêt supplémentaire par an.

Des situations win-win en matière de gestion de la santé en entreprise

Valeur ajoutée considérable, nos 200 experts et spécialistes pour la gestion des incapacités de travail, des absences et de la santé en entreprise, sont à la disposition des entreprises pour assurer des situations win-win pour tous les acteurs concernés (employé, employeur, assureur).

Notre concept de la Gestion de la Santé en Entreprise (GSE) offre un cadre structuré et une gamme d’outils pour garantir une gestion optimale de toutes les situations liées à la santé des collaborateurs.

C’est d’ailleurs dans ce domaine que nous comptons faire preuve d’innovation en renforçant encore nos prestations ces prochaines années en tant que partenaire de confiance de nos entreprises clientes.

Gouvernance

Le Groupe Mutuel est organisé sous forme de holding. Les sociétés qui composent la holding sont actives dans les différents domaines de l’assurance, notamment la santé et la prévoyance, tant pour les assurés individuels que pour les entreprises.

Groupe Mutuel Holding SA appartient intégralement à Fondation Groupe Mutuel, une entité à but non lucratif. Celle-ci soutient le bienêtre, la promotion et la prévention de la santé pour la population suisse au travers de multiples activités.

La société fille Groupe Mutuel Services SA met notamment son infrastructure administrative de même que son personnel à la disposition des autres sociétés du groupe.

De manière analogue, Groupe Mutuel Asset Management GMAM SA effectue la gestion de fortune collective pour les autres sociétés du groupe.

Structure du Groupe Mutuel au 31.12.25

Organigramme du Groupe Mutuel

Groupe Mutuel - Rapports 2025

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