Durabilité

Rapport de durabilité 2024

La durabilité au Groupe Mutuel : Témoignages

« Nous analysons les défis environnementaux et sociaux sous l’angle des risques, des coûts mais aussi des opportunités » - Mariana Atilano Meriñan, Responsable Stratégie, Innovation et Data

« S’engager en durabilité nous permet de gagner en attractivité sur le marché du travail » - Stéphane Andenmatten, Responsable Ressources humaines et Communication

« Le Groupe Mutuel est un maillon dans la chaîne de durabilité des entreprises » - Vincent Claivaz, Responsable Santé et Prévoyance Clients Entreprise

« En 2024, nous avons commencé à sensibiliser les collaboratrices et collaborateurs au numérique responsable » - Philippe Buthey, Responsable Technologie

« Les efforts concernant la transition énergétique de notre parc immobilier commencent à porter leurs fruits » - Gérald Mayoraz, Responsable Immobilier et Placements

Eléments marquants du rapport

Nous présentons nos thèmes pertinents en matière de durabilité, identifiés à partir d’enquêtes quantitatives et qualitatives auprès des parties prenantes, et reliés aux Objectifs de développement durable des Nations Unies (ODD).

Nous publions nos indicateurs RH de l’année 2024, rapportés selon la norme Global Reporting Initiative (GRI).

Nous exposons également les résultats de l’évaluation de la qualité ESG de notre portefeuille d’investissements (évaluation par Conser – ESG verifier SA) et les indicateurs d’analyse de notre parc immobilier (extraits de la plateforme Signa-Terre).

Nous faisons un focus de nos mesures, engagements et politiques en matière de protection des données, de service après-vente, d’information de la clientèle, de lutte contre la corruption et d’adaptation de nos produits aux besoins de notre clientèle.

Enfin, les questions climatiques sont rapportées selon les recommandations de la Task force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD). Nous développons notre mode de gouvernance sur ces questions, notre stratégie climatique, notre gestion des risques climatiques, ainsi que les métriques et objectifs relatifs.

Chiffres-clés

2024

0

En moyenne durant l’année 2024, chaque collaboratrice ou collaborateur a suivi 22 heures de formation.

0

Selon l’enquête d’engagement auprès de l’ensemble des collaboratrices et collaborateurs, l’environnement de travail est noté 8,2 sur 10.

0%

Notre portefeuille d’investissement affiche une réduction de son empreinte carbone de -13% par rapport à l’année précédente.

0MCHF

Les start-ups participantes à l’incubateur Tech4Eva, cofondé avec l’EPFL, ont récolté à ce jour plus de 200 millions de francs pour développer la FemTech.

0%

La consommation d’électricité de notre parc immobilier locatif et administratif a baissé de -25,5% entre 2022 et 2023.

0

Nous avons réduit en 2024 le nombre d’impressions papier de 12'000 feuilles grâce à la mise en place du système SecurePrint.

Groupe Mutuel Rapport 2024

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